能评论一下非你莫属这个栏目嘛？我看了几期，搞不懂？
以前猫老师特别喜欢看《非你莫属》这个栏目，特别是张绍刚主持的时候，我都期期不落看完了。
喜欢张绍刚的犀利睿智，喜欢他超强的控场能力，喜欢他切中要害的点评。他能在boss和求职者间自由切换，简洁准确地把boss的意思传达出求职者，把求职者的要求转述给老板。
还喜欢他的爱憎分明。喜欢的求职者拼命帮，不喜欢的求职者也不客气地损。
那个时候的《非你莫属》还有点求职平台的味道。
后来换了黄健翔，老实说这不是他熟悉的领域。台上表现僵硬，也缺少必要的专业知识，早已没有了他解说足球的激情。
他的控场能力和张绍刚也有很大的差距。那期公益主题的招聘会因为意见不合还直接有一个著名女公益人退场。
好在黄健翔主持这档节目的时间不长，好在猫老师喜欢他主持的足球节目，就放过他吧。
后来换上了凃磊，他直接从黄健翔时期的观察员升级为主持人。而同一时期那个第二主持人徐睿依然还是推荐人，看来他还是比徐睿靠谱一些。
凃磊怎么说呢，有期节目有个老板不知是夸他还是损他说“也只有凃磊老师能把一个求职节目主持成情感节目”。
确实凃磊在节目中经常卖弄他“情感专家”的人设，不是叫求职者舞台上求婚，就是时不时来上一段高深莫测的情感鸡汤。
《非你莫属》上的boss大多数是一些小公司、创业公司或者是像58同城这样需要流量的广告公司。所以猫老师觉得他们在台上来招人是次要目的，为公司打广告才是主要的。
58副总段冬不是说过么：我们在线下一天招聘的也比在这里一年招聘的多。
能真的招到人才固然捡到了宝，招不到也无所谓，反正露脸了。
求职者和boss的心态差不多。猫老师感觉很多也并不是来真正求职的，秀一把的比例也不小。
即使真的在这上面找到工作的，过得如意的似乎也不多。很多求职者背后在网上爆出该节目的许多“黑料”，包括舞台上的承诺并没有真正兑现。
所以怎么说呢，这个节目就当成一个娱乐节目看就可以了。真正有本事的人不会上这节目找工作，老板们也真没寄希望在这上招到满意的人才。
（图片来源于网络）
